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提醒中国公民不要偷渡到韩国打工

发布时间:2019-04-18浏览次数:417文章来源:91签证

出国打工因为能赚到更多的钱,所以许多人都想尽办法出国打工,出国打工一定要走正规途径,提醒中国公民不要偷渡到韩国打工。
 出国打工因为能赚到更多的钱,所以许多人都想尽办法出国打工,出国打工一定要走正规途径,提醒中国公民不要偷渡到韩国打工。
最近山东破获一起骗取旅游签证新型偷渡案,该团伙持有韩国旅游签证以韩国旅游的名义让申请人前往韩国偷渡打工,而且这些人都是持有多次的韩国签证代办,多次往返韩国进行非法打工。

该团伙主要是为年龄为55周岁以上的人办理韩国五年多次旅游签证然他们偷渡到韩国打工,因为韩国开放的5周岁以上我国居民只要提供有效身份证件即可申请赴韩旅游签证政策让他们钻了空子。而他们在办理签证的过程中会向申请人收取高额的签证费用,已达到他们牟利的目的,而之后他们并不对申请人负责,申请人的签证并没有保证。申请人如果想去韩国打工,韩国是有合法的打工签证的,一定不要非法出国打工,被发现遣返之后再想去韩国就十分困难了。

法律规定旅游签证不能打工。无论在哪个国家,如果想合法打工必须持有可合法打工的签证,在韩国打工需持有例如:F-2、F-4、F-6、E-2、E-7、E-9等类型的签证。旅游签证作为C-3签证,不属于可就业范畴的签证,因此法律上严禁持旅游签证在韩国工作。其次,旅游签证打工被抓会怎么样?
根据韩国《出入境管理法》第94条的规定,持旅游签证在韩国打工,一经查实,会罚款2000万韩元(约11.2万人民币)以下或坐牢3年以下。一旦被发现,一定会被遣送回国。更糟糕的是,由于留下了FFA就业的记录,以后很难再申请来韩国的签证。可见,FFA就业在赚钱的同时,也需要承担严重的后果。再次,旅游签证的劳动权利受到保护吗?虽然持旅游签证在韩国是不能打工的,但作为劳动者,其权利仍受法律保护。例如:欠薪、工伤等事件发生时,可以通过有关机关维权。但是维护权利的同时,作为旅游签证持有者,也要承担FFA就业的责任。虽然用韩国的旅游签证赴韩偷偷工作的人比较多,但被发现后,蒙受的将是更大的损失,老板不给工资也很难要回来,同时还得面临被遣送罚款或者坐牢的结果。
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